Subalterno de la Ciudad Autónoma de Melilla 2026: 5 plazas

Reunir los requisitos generales de participación previstos en las bases generales de la Ciudad Autónoma de Melilla y disponer de la titulación exigida, o estar en condiciones de obtenerla antes del cierre del plazo de solicitudes. Las equivalencias deben acreditarse mediante certificación del organismo competente o disposición que las establezca. Para titulaciones extranjeras se exige la correspondiente convalidación u homologación. En la solicitud debe declararse que se cumplen todas las condiciones a la fecha de finalización del plazo y adjuntarse el justificante de abono de la tasa.

Programa de 15 temas. PARTE GENERAL 1. Constitución Española: principios generales, estructura, título preliminar y derechos y deberes fundamentales. 2. Organización territorial del Estado y acceso a la autonomía de Melilla. 3. Estatuto de Autonomía de Melilla: organización institucional, Asamblea, Presidente y Consejo de Gobierno. 4. Acto administrativo: concepto, clases, elementos, requisitos y eficacia. 5. Fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. 6. Estatuto Básico del Empleado Público: objeto, ámbito de aplicación y personal al servicio de las administraciones públicas. 7. Igualdad efectiva de mujeres y hombres: disposiciones preliminares, principio de igualdad y tutela contra la discriminación. PARTE ESPECÍFICA 8. Funciones del personal subalterno. 9. Ubicación de las dependencias de la Ciudad Autónoma de Melilla. 10. Archivo, reparto y distribución de documentación y correspondencia. 11. Transmisión de órdenes y documentos. 12. Apoyo a actividades de reunión y comunicación. 13. Preparación de salas, dependencias, mobiliario y medios materiales. 14. Información y atención al ciudadano. 15. Partes de incidencias e información de anomalías o incidentes en el centro de trabajo.

Convocatoria de 2026 por oposición libre, con dos fases eliminatorias. FASE DE OPOSICIÓN Primer ejercicio: test de 50 preguntas y 5 de reserva, con tres alternativas y una respuesta correcta, sobre las partes general y específica. Duración máxima de 60 minutos. El número de preguntas incorpora la rectificación posterior de las bases. Segundo ejercicio: test teórico práctico de 25 preguntas y 5 de reserva, con tres alternativas y una respuesta correcta, sobre uno o varios supuestos de la parte específica. Duración máxima de 60 minutos. Ambos ejercicios son eliminatorios, con calificación de 0 a 10 y mínimo de 5 puntos. Las respuestas en blanco no penalizan y los errores descuentan. La puntuación final de la oposición es la media aritmética de los ejercicios. Los criterios de corrección se concretarán por el tribunal en lo que no esté expresamente establecido. CURSO SELECTIVO Duración inferior a un mes, con calificación de apto o no apto. Es necesario obtener apto y completar al menos el 80 % de las horas lectivas. Accederán como funcionarios en prácticas quienes superen la oposición y acrediten los requisitos, sin superar el número de plazas. Se prevé una bolsa de trabajo para quienes superen al menos el primer ejercicio. Fecha y sede de las pruebas pendientes de anuncio.

Plazo abierto del 27 de octubre al 23 de noviembre de 2026, ambos inclusive, tras la publicación del anuncio en el BOE el 26 de octubre de 2026. Cumplimentar el modelo específico de solicitud de procesos selectivos habilitado por la Ciudad Autónoma de Melilla y presentarlo por los medios admitidos en la convocatoria. El acceso al trámite se encuentra en la ficha oficial, en el apartado Solicitud Procesos Selectivos. Abonar la tasa de 4 € y adjuntar el justificante a la solicitud. El pago puede efectuarse en las Oficinas de Información y Atención al Ciudadano o mediante ingreso a nombre de la Ciudad Autónoma de Melilla siguiendo las instrucciones de las bases. Declarar que se reúnen todos los requisitos al finalizar el plazo de presentación y conservar el justificante de registro.